रोजगार की नई प्रकृति

लागत में कटौती

आज कई कंपनियां पीएफ और बोनस जैसे खर्चों से बचने के लिए स्थाई स्टाफ कम रखती हैं और 'कैज़ुअल' मज़दूरों से काम कराती हैं। इससे कंपनी को लाभ होता है लेकिन मज़दूर का भविष्य अंधकारमय हो जाता है।

सामाजिक प्रभाव

यह प्रवृत्ति समाज में असुरक्षा बढ़ाती है। कैज़ुअल मज़दूर किसी भी संकट (बीमारी या मंदी) के प्रति बहुत संवेदनशील होते हैं क्योंकि उनके पास कोई बैकअप नहीं होता। विकल्प (C) इस आधुनिक श्रम समस्या की सटीक व्याख्या करता है।

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